経団連より、1月31日開催「第128回経団連労使フォーラム(来場またはオンライン)」のご案内がございましたので、お知らせいたします。（詳細はパンフレット・経団連事業サービスHPをご覧ください。）
≪総合テーマ≫
「人への投資」の加速と「多様な人材」の活躍推進
春季労使交渉における経営側の基本スタンスを確認し、人事労務管理に関わる諸課題への対応策を探る「経団連労使フォーラム」を開催いたします。
フォーラムでは、2025年１月発行予定の「2025年版 経営労働政策特別委員会報告(経労委報告)」の解説に加え、エコノミスト、連合会長、産業別労働組合代表、企業の方々によるご講演を予定しております。
皆様のご参加をお待ちしております。
（詳しくは、下記添付PDFをご覧ください）
＜日 時＞
2025年１月31日(金)9：30～17：00
＜プログラム（敬称略）＞
9：30～9：40 開会挨拶
十倉 雅和（経団連会長）
9：40～10：40 経済講演
「2025年 日本経済の行方」
木内 登英（野村総合研究所エグゼクティブ・エコノミスト）
10：45～12：05 産別労組リーダーによる講演
「今次労使交渉に臨む労働側の考え方」
金子 晃浩（自動車総連会長）
永島 智子（ＵＡゼンセン会長）
安河内 賢弘（ＪＡМ会長）
津村 正男（基幹労連中央執行委員長）
13：05～14：20 解説
「2025年版 経営労働政策特別委員会報告について」
藤原 清明（経団連専務理事）
14：25～15：25 講演
「連合の2025春季生活闘争について」
芳野 友子（連合会長）
15：30～17：00 講演
「多様な人材の活躍推進とエンゲージメント向上の取組み」
内炭 広志（旭化成 執行役員 人事部長）
杉田 勝好（アステラス製薬 代表取締役副社長 人事・コンプライアンス担当）
＜会 場＞
①経団連会館２階 国際会議場（定員100名）
②オンライン（定員300名）
＜参加費＞ 消費税込 １名あたり
経団連会員 33,000円（10％対象30,000円＋消費税3,000円）
※地方別経済団体・業種別団体の会員を含む。
一 般 38,500円（10％対象35,000円＋消費税3,500円）
＊経団連会館とオンラインの参加費は同一です。
＊会員料金の適用には、所定の審査があり、審査を通過された方には、会員料金を適用いたします。
＊参加費には、書籍３冊、講演資料など資料代を含みます。
書籍３冊
「2025年版経営労働政策特別委員会報告」
「2025年版春季労使交渉・労使協議の手引き」
「2025連合白書」
＊参加費は、申込締切日（2025年１月17日(金)）後に送付する請求書をご確認のうえ、銀行振込にてお支払いください。
＜申込方法＞
会場ごとに異なる申込みフォーム（当ページ最下）にアクセスしていただき、必要事項をご記入のうえ、送信にてお申込みください。
＊必須項目はもれなくご記入ください。
＊複数名でご参加の場合、お手数ながらおひとりずつ登録をお願いします。
＊お預かりした個人情報は、当法人の個人情報保護規程に基づき、安全かつ適正に管理します。
【問合わせ先】
経団連事業サービス 研修グループ
電話：03-6741-0042
E-mail：LMforum@keidanren-jigyoservice.or.jp
【参加申込書】
①経団連会館ご参加希望の方（イーベ！）
②オンラインご参加希望の方（イーベ！）
